你我中秋活动感受—团队的信任

　　2013年9月18日公司组织的‘你我中秋’的活动，集游戏、动手参予于一身。
　　我稀里糊涂的被推到‘雷阵探宝’的游戏中，参予过后感受很深，我的角色是第二个被蒙眼的过阵者。当看到那么多的障碍，还蒙着眼过去，不敢相信！
　　游戏开始了，主持人让我们选一个指挥者，我第一想到的当然是我们队的队长，那一刻想到的是信任和沟通，这两点我们队长崔海超都具备。
　　跟着队长的指点一步步前进，中途听说队长要有事要撤出，让我们重新选一名指挥者，之前也听着有王小伟的声音，所以选了王小伟，虽然他不是我们队的，但从内心是相信他不会误导我们的，这一点是信任！（被选为指挥者的前提是让别人看到（或听到）你曾经有过这样的经历和结果）听着小伟的指点继续前行，我和辛红顺利到达的终点。
　　之后也看其他队进行此游戏，明白了指挥者就是管理者的角色，管理者要站在全局的情况下设计一个、二个员工的工作步伐，也要站在员工立场解决问题；蒙眼过雷阵的就是员工，也是执行者，首先要对管理者有足够的信任，并且一心听从管理者的指挥，不被其他的信息干扰，再难的目标也能实际！

供稿者：宋妹省（人力资源主任）